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Offline AnaHenriques

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calculo de direitos a receber
« em: Julho 25, 2011, 09:29:43 pm »
Boa Noite,
Alguém me pode ajudar no seguinte caso?

Um trabalhador com contrato por tempo indeterminado que entrou em 11/12/2010 pretende cessar em 31/07/2011. Está de baixa médica desde 26/04/2011. Recebeu em 2010 15 dias de Subsídio de Férias e 30 dias de subsídio de Natal. Recebeu em 2011 15 dias de Subsídio de férias.
Que direitos estão por pagar?

A entrada foi 11/12/2009 (escrevi 2010 por engano)
« Última modificação: Julho 26, 2011, 12:25:06 pm por AnaHenriques »




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Offline Rui Silva

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Re:calculo de direitos a receber
« Responder #1 em: Julho 26, 2011, 09:43:09 am »
Entrou em 11/12/2010 e recebeu 15 dias de férias e 30 dias de subsídio de Natal??? Também quero ir trabalhar nesse sítio!
À partida, o colaborador terá direito a 1/12 avos por cada mês de trabalho efectivo de subsídio de Natal, ou seja, 4/12 da retribuição mensal.
Terá também direito a 2 dias por cada mês de subsídio de férias, ou seja, não tem direito a nada, porque já recebeu mais que a conta.
Sendo que o contrato termina por vontade do trabalhador, não há lugar a caducidade de contrato.
Cumprimentos
Rui Silva
Cumprimentos,
Rui Silva


 

calculo do montante do salario a receber a 24.12.2014

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