*

Offline catianunes1212

  • Prata
  • **
  • 5
  • 0
Boa tarde,

Estou com duvidas no seguinte:

Temos um colaborador que tinha contrato sem termo e rescindiu contrato por sua iniciativa, fizemos os procedimentos normais de saida (comunicacao seg social e Fundos, fecho de contas...)

Passado 1 semana quis voltar para a empresa, e como de facto precisamos dessa pessoa, aceitamos mas para outra area da empresa.

Gostaria de saber como funciona, se podemos fazer novamente novo contrato na mesma empresa mas com nova função e se pode ter na mesma o periodo experimental mesmo este colaborador já tenha estado na empresa...

nao sei se me fiz explicar, por favor ajudem me.

obrigado




*

Offline nunomcastro

  • C.C
  • Platina
  • ****
  • 423
  • 11
  • Let's get things done!
Re: Contrato sem termo - rescisão inicitativa colaborador e volta a querer entrar
« Responder #1 em: Outubro 13, 2016, 04:24:48 pm »
Tendo a rescisão do contrato sem termo sido da iniciativa do trabalhador, não vejo qualquer impedimento a que seja de novo contratado, e mesmo com o período experimental. Mas para todos os efeitos deve guardar toda a documentação para justificar caso seja necessário. O trabalhador deve ter novo numero de colaborador, e novo cadastro. Caso tivesse sido da iniciativa da empresa, aí sim poderia ter problemas. De qualquer forma aguarde outras opiniões.


*

Offline vsanto

  • C.C
  • Platina
  • ****
  • 240
  • 2
Re: Contrato sem termo - rescisão inicitativa colaborador e volta a querer entrar
« Responder #2 em: Outubro 26, 2016, 10:46:08 am »
Concordo com o colega. Faz todos os procedimentos para um novo contrato como se se tratasse de uma pessoa nova. Novo contrato, nova ficha de funcionário, etc..


 

Rescisão de contrato de trabalho a termo incerto/sem termo

Iniciado por Verita

Respostas: 1
Visualizações: 498
Última mensagem Junho 22, 2016, 01:48:25 pm
por arturtiago
Rescisão de contrato a termo certo

Iniciado por IsaRocha

Respostas: 4
Visualizações: 557
Última mensagem Fevereiro 15, 2016, 02:24:42 pm
por IsaRocha
Rescisão de Contrato a termo certo pelo trabalhador

Iniciado por Cunhao

Respostas: 5
Visualizações: 1239
Última mensagem Maio 27, 2016, 12:09:11 am
por TeresaFreire
Conversão de contrato de trabalho a termo, em sem termo

Iniciado por Susana Valente

Respostas: 3
Visualizações: 2463
Última mensagem Julho 02, 2014, 08:56:32 am
por Nita
CALCULO REMUNERAÇÃO A COLABORADOR QUE SUSPENDEU CONTRATO POR FALTA DE PGT

Iniciado por maluzinha

Respostas: 0
Visualizações: 630
Última mensagem Dezembro 29, 2016, 07:15:10 pm
por maluzinha

Mensagens recentes

Re: IRS - Contabilidade organizada por Joaquim Alexandre
[Abril 24, 2017, 11:33:12 pm]


Re: Simulador do IRS para 2017 Versão 01 por sandracfc
[Abril 24, 2017, 09:27:22 pm]


Artsoft por Hugo Leitão
[Abril 24, 2017, 09:23:18 pm]


Re: IRS - AUTOMÁTICO por sandracfc
[Abril 24, 2017, 09:18:07 pm]


apresentacao por sandracfc
[Abril 24, 2017, 09:11:58 pm]


Módulo para controlo de Documentos/Pastas por Softwhere
[Abril 24, 2017, 08:46:00 pm]


Anexo G-venda de habitação por Americana
[Abril 24, 2017, 07:27:32 pm]


Regime Part Time - Trabalho Noturno por Alexandrina Graça
[Abril 24, 2017, 06:35:50 pm]


Re: Distribuição de Lucros por Joaquim Alexandre
[Abril 24, 2017, 06:27:03 pm]


Re: Contas SNC para a elaboração dos FLUXOS de CAIXA por lmcorreia
[Abril 24, 2017, 05:08:49 pm]


Re: Olá por MIGUELSANTOS
[Abril 24, 2017, 04:51:42 pm]


IRS - Contabilidade organizada por lidiax
[Abril 24, 2017, 04:46:33 pm]

Votações

Você não está autorizado a ver Sondagens neste quadro.
Abril 2017
Dom Seg Ter Qua Qui Sex Sáb
1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 [25] 26 27 28 29
30

  • Feriados
  • holiday Dia da Liberdade