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Offline Anabela Rodrigues

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Demissão/Direitos
« em: Setembro 05, 2018, 01:32:30 pm »
Boa tarde, tenho aqui umas questões que gostava que alguém me ajudasse.
Um conhecido despediu-se, deu os 60 dias à casa e recebeu agora no inicio do mês a retribuição.
O problema é que me parece que as contas não foram bem feitas.
A pessoa em causa tinha contrato a termo certo iniciado a 1 de Maio de 2016 mas que foi sendo renovado. A data da cessação do contrato é de 30 de Agosto.
Eu penso que agora teria direito:
- subsidio de férias completo 2018 - 580€
- proporcionais do subs natal 2018 - 386€
- proporcionais de sub férias 2019 - 386€
- férias não gozadas
- salário

Isto esta correto?
Porque a empresa só pagou 421€ de subsidio de férias e diz que aqui já esta o subsidio de 2018 e o proporcional de 2019.

Agradecia alguma ajuda.




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Offline Rosamar

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Re: Demissão/Direitos
« Responder #1 em: Setembro 05, 2018, 05:00:03 pm »
Boa tarde,

Como os seu colega iniciou o contrato em 2016, já não está em causa a saída no ano seguinte.
Logo ele teria direito a:
 - 22 dias de férias e subsídio de férias de 2017 vencidos em 01/01/2018;
 - Proporcionais de férias, subsídio de férias e subsídio de Natal do tempo trabalhado em 2018, ou seja 8 meses;
 - Salário relativo ao mês.

Ele que confira se está tudo pago, e caso contrário que vá ao ACT que eles lá mostram-lhe todos os direitos a receber que ele tenha.
Esse valor que indica parece-me muito pouco, para as contas que faltam.

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Offline vsanto

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Re: Demissão/Direitos
« Responder #2 em: Setembro 06, 2018, 05:38:18 pm »
Também me parece um valor bastante inferior ao que deveria ter recebido.
Aconselho a ir ao ACT para esclarecerem todas as dúvidas.


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Offline Anabela Rodrigues

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Re: Demissão/Direitos
« Responder #3 em: Setembro 11, 2018, 01:23:34 pm »
Obrigada pelas respostas  :)
Realmente o valor era muito inferior ao que a pessoa teria direito.
Felizmente já conseguimos resolver com a empresa que já pagou tudo.

 

demissão

Iniciado por archangeQuadro Direito Laboral

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Carta Demissão

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