Processo Disciplinar com sanção de suspensão sem remuneração

Boa Tarde,

Preciso de ajuda na seguinte situaçao. Houve a instauração de um processo disciplinar a um funcionário cuja sanção aplicada foi suspensão de 15 dias sem remuneração.

No site da ACT informam que o empregador deve entregar o montante da sanção pecuniária aplicada ao serviço pela gestão financeira do orçamento da segurança social.

Alguém me pode explicar na prática como isso funciona? Como vou processar o ordenado? A ACT não dá informações pelo telefone. Só presencialmente...
Obrigada
Ana

Olá,

A entidade patronal aplicou a suspensão sem remuneração ou a sanção pecuniária?



Vera Lisa