Contabilização de Pacto de não concorrência

Bom dia,

Necessito da vossa ajuda, por favor.
A empresa em que trabalho acaba de celebrar um pacto de não concorrência com um novo colaborador. Este consiste numa compensação monetária durante 18 meses no caso duma eventual saída do colaborador, isto é, se o colaborador deixar de trabalhar na empresa, durante 18 meses receberá uma determinada quantia cada mês, não podendo começar a trabalhar numa empresa concorrente.
A minha questão é: esta despesa deverá ser contabilizada quando o colaborador se vá embora ou deveremos já contabilizar esse acréscimo uma vez que é garantido que se terá que pagar esse valor, mais dia, menos dia?

Obrigado pela vossa colaboração.

Melhores cumprimentos,
Artur.

Quando for embora.
Antes, no máximo dos máximos é um passivo contingente de o trabalhador ir ou não embora.