AJUDA PARA ESTA INFORMAÇÃO

OLÁ SE PUDEREM ME AJUDAR....TENHO UM CONTRATO DE TRABALHO QUE SE INICIOU EM 01/06/2012 SE RENOVA AUTOMÁTICO ELE TERMINA DIA 30/11/2013 MAIS NÃO TENHO INTERESSE DE RENOVA-LO.

PRECISO DE AJUDA POIS MEU PATRÃO ME DEU UM RECIBO DIZENDO QUE EU IRIA RECEBER APENAS 884.85 EUROS ( EU NÃO ASSINEI)

NO DIA 14/11/2013 ELE ME MANDOU DE FÉRIAS MAS NÃO ME PAGOU O SUBSÍDIO BEM PRECISO MESMO DE UMA ORIENTAÇÃO SOBRE ISSO... TENHO ESTA INFORMAÇÃO SOBRE O QUE SUPOSTAMENTE EU RECEBERIA PRECISO SABER SE ESTA CORRETO E PODER COBRAR OS VALORES CERTOS...
O QUE ESTA ABAIXO É O QUE EU TENHO DIREITO CERTO?
DESDE JÁ MUITO OBRIGADO PELA AJUDA. SE NÃO ESTIVER CORRECTO PODE ME AJUDAR A RESOLVER ISSO POIS NÃO SEI COMO O FAZER.


Regra geral, o trabalhador que denuncia o seu contrato de trabalho tem direito a receber (pode haver exceções):

Dias de férias não gozados e respetivo/proporcional subsídio
Subsídio de Natal relativo aos meses trabalhados no ano em que cessa o contrato (1/12 por mês)
Subsídio de férias proporcional aos meses trabalhados no ano em que cessa o contrato (2 dias por mês)
mas o aviso prévio 15 dia de retribuição.

Olhou pelo menos para o recibo, para verificar o que lhe estava a ser pago?

eu não assine pois achei que estava errado e lá não tinha nada explicado. eu preciso fazer as contas mas não sei como fazer.
eu preciso saber se os direitos que tenho são este pois eu não renovei o meu contrato.


(Regra geral, o trabalhador que denuncia o seu contrato de trabalho tem direito a receber (pode haver exceções):

Dias de férias não gozados e respetivo/proporcional subsídio

Subsídio de Natal relativo aos meses trabalhados no ano em que cessa o contrato (1/12 por mês)

Subsídio de férias proporcional aos meses trabalhados no ano em que cessa o contrato (2 dias por mês)



 

Partindo do principio que gozou as férias dos contratos anteriores e recebeu o respetivo subsídio, no final deste contrato, tendo goozado os dias de férias, falta então receber o subsídio correspondente, e o proporcional do subsídio de natal de 2013.

bem dos outros contratos recebi os subsídio de férias deste último não.

bem resumindo eu não recebi meu salário do mês de Novembro nem o meu subsídio de férias desde de que meu patrão me mandou tirar no dia 14/11.   até agora não recebi nada.

tenho que o que eu precisava saber é se tenho direito a isso? vamos ver

salário mês de novembro 800 euros (limpos)
sub natal     800 euros  pois tenho o contrato de 6 meses renovado automático trabalhei este ano 12 meses 
sub férias   400 pois tinha férias vencida ( 6 meses)
proporcionai de férias 2 dias de retribuição por mês trabalhado no ano que encerro o contrato.       

eu preciso ter certeza do que vou dizer agradeço se me ajudar tenho até hoje às 19:00 para resolver isso


eu vi isso e me guiei por aqui.

Regra geral, o trabalhador que denuncia o seu contrato de trabalho tem direito a receber (pode haver exceções):

Dias de férias não gozados e respetivo/proporcional subsídio

Subsídio de Natal relativo aos meses trabalhados no ano em que cessa o contrato (1/12 por mês)

Subsídio de férias proporcional aos meses trabalhados no ano em que cessa o contrato (2 dias por mês) 

Pelo artigo 245º do CT, cessando o contrato de trabalho o trabalhador tem direito a receber a retribuição de férias e respectiva subsídio,

referente a férias vencidas e não gozadas e proporcionais ao tempo de serviço prestado no ano da cessação.





agradeço imenso a vossa ajuda.

O seu vencimento base é 800,00€? Se o seu patrão o mandou de férias dia 14, gozou 12 dias úteis, deduzo ser férias deste último contrato.

Então deverá receber o seguinte:

Ordenado Novembro = 800,00€
Sub.Férias = 800,00€/ 22 x 12=436,32€
Sub.Natal = 800,00€/12x11= 733,37€

muito obigado pela ajuda até