Direitos do Trabalhador na Cessação de Contrato - URGENTE

1 Respostas
4546 Visualizações

Flávia Teixeira

11
0
Sexo:

Direitos do Trabalhador na Cessação de Contrato - URGENTE

« em: Julho 28, 2022, 05:58:02 pm »

Boa tarde,
Tenho um caso no qual tenho dúvidas e pedia a vossa ajuda:
Uma funcionária entrou de baixa por gravidez de risco a 29/12/2021 (na última semana de dezembro estava a gozar os dias de férias que restavam de 2021, pelo que ficou com 3 dias de férias por gozar). O bebé nasceu a 18/02/2022 e ficou em Licença de Maternidade até dia 17/07/2022. Deveria ter regressado ao trabalho no dia 18/07/2022 mas fez cessar o contrato por iniciativa própria pois irá trabalhar para outra empresa.
No ano de 2022 não trabalhou nenhum dia, mas diz ter direito aos proporcionais deste ano.

Qual a vossa opinião?
Obrigada.

Registado

LetíciaRafaela

4
0
Sexo:

Re: Direitos do Trabalhador na Cessação de Contrato - URGENTE

« Responder #1 em: Julho 01, 2025, 11:29:01 pm »

Boa noite!

Tenho uma situação igual. Qual o procedimento que adotou na altura?

Registado

Imprimir

Páginas: [1] Ir para o topo

« anterior seguinte »

Related Topics

Assunto / Iniciado por	Respostas	Última mensagem
Direitos na Cessação de Contrato de Trabalho Iniciado por alexandrat Recursos Humanos	1 Respostas 4420 Visualizações	Agosto 22, 2013, 12:01:02 pm por debsousa
Direitos cessaçao contrato trabalho Iniciado por Carolina Vilaça Recursos Humanos	3 Respostas 4721 Visualizações	Junho 30, 2015, 05:17:29 pm por VictorVieira
pagamento de direitos por cessação de contrato de trabalho Iniciado por carlaaspedrosa Recursos Humanos	0 Respostas 2860 Visualizações	Novembro 19, 2019, 10:57:52 am por carlaaspedrosa
Cessação de Contrato de Trabalho - Direitos Iniciado por csov Recursos Humanos	2 Respostas 4183 Visualizações	Março 02, 2021, 04:57:51 pm por csov
Direitos cessação de contrato Iniciado por Verita Recursos Humanos	1 Respostas 2631 Visualizações	Agosto 28, 2024, 11:52:31 am por Contabilistas.net