Trabalhador dependente em 2 empresas diferentes

Boa tarde,

Gostaria de pedir a opinião aos caros colegas.
Sou actualmente trabalhador dependente e TOC numa empresa onde já trabalho há alguns anos. No entanto, tenho uma empresa cujo TOC se reformou e gostariam que eu assumisse as mesmas funções, sem ter de cumprir horário. Seria apenas para supervisionar a contabilidade e ser o responsável, nas horas vagas e fora do horário de trabalho da empresa onde trabalho.
Não existe nenhum incompatibilidade entre os dois trabalhos, nem nenhum problema colocado pela empresa onde exerço funções. No entanto o meu problema está na forma como iria trabalhar na outra empresa, dado que os valores que me iriam pagar não justificam inscrever-me como trabalhador independente para poder passar recibos verdes.
Existe algum enquadramento ou modalidade de contrato de trabalho que me permita trabalhar sem observância do horário de trabalho, nem haver problemas a nível da segurança social? E os descontos na segurança social não iriam ultrapassar os 30 dias, dado que já cumpro horário completo na actual empresa?

Boa Tarde,

Se não estou em erro, mesmo trabalhando a tempo inteiro, pode assumir funções na nova entidade como "OCC" a part-time.
Agora não sei se com os novos Estatutos irá interferir com os limites de pontos, até porque ainda não percebi ao certo se acabaram ou não!