Indemnização contrato trabalho

Boa tarde!

Preciso da vossa ajuda para o cálculo da remuneração a receber por término de um contrato de trabalho.

O contrato era a tempo indeterminado, para fiscalização de uma obra do início até o fim.

Data início do trabalho em 22 setembro de 2010 até 21 de janeiro de 2011.

Vencimento 850 €


Agradeço desde já a vossa colaboração.

bjs

Fatima:
Vamos lá ele tem direito a:

4/12 do Salario - Sub. Ferias
4/12 do Salario - Ferias
4/12 do Salario - Não gozo de ferias
3/12 do Salario - Sub. Natal - 2010 caso não tenha recebido
1/12 do Salario - Sub. Natal - 2011 embora de janeiro serão apenas 21 dias

3 dias por cada mês de trabalho de indemnização por caducidade do contracto ( artº 388º e 389º do Código do Trabalho)

Espero ter ajudado.

Beijinhos

Olá Monica!

Peço desculpas, mas continuo com uma dúvida sobre o cálculo das Férias, Sub.Férias, Sub Natal e Férias não gozadas, pois a fórmula de cálculo que tenho é a seguinte: (SB*n.º dias trabalhados incluindo fins de semana)/365
Neste caso: (850*132)/365 = 307,40 *4 = 1.229,59

e se calcular: 4/12*850 * 4= 1.133,33

dá uma diferença de 96,26   

Há alguma legislação com a fórmula de cálculo??

Obrigada!

Os calculos devem ser ser efectuados com base no salario hora.

(RB × 12):(52 × N)

Monica

Obrigada Monica!

bjs