Atribuição de premio de produtividade

Caros Colegas,

Foi-me colocada uma questão, da qual não sei dar resposta.

Pretendem atribuir um prémio de produção no mês Abril, pelos objectivos atingidos no 1º trimestre, no entanto, na 2ªquinzena do mês de Abril o funcionário ficou de baixa por motivo de doença.

É possível atribuir um prémio e ter a baixa no mesmo mês.

Bom dia.

Na minha opinião considero que não há problema, pois não segue com o código P (que implica declarar os dias de remuneração). Logo considero que não irá criar conflito na Segurança Social.

Obrigada Colega ANDS pela a sua opinião