Caros/as futuros TOC,
Mais um dia de testes diários, este com a particularidad
e de ser o ULTIMO contendo cinco questões, como por nós anunciado os testes da ultima semana passam a conter 6 questões dia.
Vamos incidir hoje de novo na matérias estatutárias, parece-me que residem imensas dúvidas nestas questões, continuo a referir que devem gastar algum tempo no estudo atento dos estatutos e código deontológico.
Sublinhem os pontos mais relevantes, façam remissões entre códigos,
não arrisquem.
Tal como temos vindo a referir, caso tenham dúvidas após constatarem das resoluções, abram tópicos neste mesmo quadro contendo a vossa dúvida em concreto, não esquecer:
1º Esperar 48 Horas após a colocação do teste online.
2º No campo ASSUNTO colocar: Dúvida QX Teste xJAN14
3º Colocar apenas uma questão por tópico.
http://contabilistas.info/index.php?topic=12277.msg68314#msg68314O teste propriamente dito:
11 – Está subjacente à dignidade e polidez o:
a) Princípio da competência.
b) Princípio da lealdade.
c) Princípio da idoneidade.
d) Nenhuma das anteriores.
Resposta:
TEXTO OCULTO12 – A Dr.ª Berta desempenha a função de TOC na META SPEED, Lda. (empresa dedicada à venda de bicicletas), na qualidade de trabalhadora dependente, mas também é sócia de uma empresa de vestuário.
O limite de pontos a que a Dr.ª Berta tem direito é:
a) 11 pontos.
b) 22 pontos.
c) 30 pontos.
d) Nenhuma das anteriores.
Resposta:
TEXTO OCULTO13 – Quando se verifica a rescisão do contrato de prestação de serviços, o TOC deve entregar os documentos que tenha em sua posse:
a) Ao novo TOC no prazo máximo de 30 dias
b) À entidade a quem prestou serviços
c) No prazo não superior a 90 dias
d) Nenhuma das anteriores
Resposta:
TEXTO OCULTO14 – André exerce a atividade de técnico oficial de contas ao abrigo de um contrato individual de trabalho, numa sociedade profissional de técnico oficiais de contas. Ficou expresso em contrato que a sociedade aproveita os pontos de André para fazer face ás necessidades da empresa.
a) André não pode ceder a pontuação à sociedade, porque esta é pessoal e intransmissíve
l.
b) André pode ceder a pontuação, apenas, nas sociedades de contabilidade constituídas por profissionais que não sejam TOC.
c) André pode ceder a pontuação nos termos e condições a definir pela Ordem.
d) André pode ceder a pontuação, apenas, a outro técnico oficial de contas.
Resposta:
TEXTO OCULTO15 – Sofia exerce a atividade de TOC ao abrigo de um contrato individual de trabalho numa sociedade por quotas. Comunicou à empresa, com aviso prévio de 30 dias, conforme disposto em contrato, que cessaria funções a 13 de Dezembro de 2013. Perante a sua comunicação de demissão, a empresa apressou-se a admitir um novo TOC para ocupar o lugar de Sofia. O novo TOC admitido nas mesmas condições de Sofia, adiantou que não entregaria a IES e demais declarações referentes a 2013.
a) O novo TOC terá de enviar todas as declarações fiscais e legais que se venham a mostrar necessárias.
b) Sofia não pode rescindir o contrato de trabalho com a empresa quando restam menos de três meses para o fim do exercício a que as declarações se reportem.
c) O novo TOC pode recusar-se a enviar as declarações porque não é da sua responsabilida
de.
d) Nenhuma das anteriores.
Resposta:
TEXTO OCULTONOTA MUITO IMPORTANTE: É ainda constatado que há participantes nos testes diários que sentem alguma dificuldade na utilização do fórum, por favor e para que tirem partido de tudo o que é aqui disponibilizad
o vejam com extrema atenção por exemplo, a forma de ver as resoluções dos testes diários, vejam este tópico com atenção:
http://contabilistas.info/index.php?topic=12277.0CASO tenham dúvidas de como colocar questões no fórum, vejam este manual:
http://contabilistas.info/index.php?topic=8678.msg48860#msg48860 Bom teste para todos!
Não esquecer de nos seguir também nas redes sociais: www.fb.com/contabilistas.netDeve subscrever a newsletter contabilistas.
net faça-o aqui:
http://contabilistas.info/index.php?page=page2162
IMPORTANTE: não esqueça de participar no inquérito bem como na votação:
http://contabilistas.info/index.php?topic=15412.0Cumprimentos,
Paulo Carvalho
Excelente